Ein großes Haus –
eine gemeinsame Philosophie.

In Form eines Leitbildes haben wir unser Selbstverständnis
und unsere Handlungsmaximen in Worte gefasst.

• Es zeigt die Wurzeln und Werte der Diakonie und
  bildet die Unternehmensphilosophie ab.
• Es konkretisiert die Gemeinsamkeiten und fördert
  die Zusammenarbeit.
• Es bietet Identifikationsmöglichkeiten für
  Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
• Es gibt Orientierung bei der Bewältigung der Arbeitsaufgaben.
• Es schafft eine Grundlage für Weiterentwicklung und Veränderungsprozesse.
• Es zeigt unser Profil nach außen.
• Es weist mit gemeinsamen Zielen in die Zukunft.

Unser Verständnis

• Wir sind ein Haus, das sich an christlichen Werten
  orientiert. Zuwendung, Nächstenliebe und Professionalität
  sollen für alle Menschen erfahrbar werden.
• Jeder Mensch hat seine unverlierbare Würde, die ihm von
  Gott verliehen ist.

Unsere Leistung

• Wir sehen den Menschen in seiner sozialen,
  seelischgeistigen und körperlichen Gesamtheit.
• Wir achten auf die Bedürfnisse des Einzelnen und bieten
  in unseren verschiedenen Bereichen fachliche Qualität in
  einer liebevollen Atmosphäre.
• Wir verbessern kontinuierlich die Qualität unserer
  Leistungen.

Unsere Zusammenarbeit

• Wir sind eine Dienstgemeinschaft, in der jedes Mitglied
  seine Aufgaben verantwortungsbewusst erfüllt und zum
  Gesamterfolg beiträgt.
• Wir fördern gezielt die persönlichen, sozialen und
  fachlichen Kompetenzen.
• Wir gehen wertschätzend miteinander um und arbeiten
  kooperativ zusammen.
• Wir geben alle notwendigen Informationen in den vorhandenen
  Kommunikationsstrukturen weiter.